Bỏ qua tới nội dung

Quản trị trọn vòng đời nhân sự cho doanh nghiệp Việt

Từ tin tuyển dụng đầu tiên đến phiếu lương cuối tháng, mọi dữ liệu nhân sự nằm chung một chỗ. Thuế TNCN và BHXH được tính tự động, cập nhật theo quy định hiện hành.

  • Nhập dữ liệu từ Excel
  • Cập nhật quy định thuế, BHXH
  • Phân quyền theo vai trò

Tính năng

9 phân hệ, dùng chung một dữ liệu

Nhập thông tin nhân viên một lần, mọi phân hệ đều dùng lại. Không nhập lại nhiều nơi, không lệch số giữa các bộ phận.

Xem cận cảnh

Từ tuyển dụng đến bảng lương, liền một mạch

Mỗi phân hệ lo trọn một việc của phòng nhân sự và tự chuyển dữ liệu cho bước kế tiếp.

  • Tuyển dụng
  • Giới thiệu ứng viên

Tuyển đúng người nhanh hơn, thêm nguồn ứng viên từ chính đội ngũ

Đăng tin, gom hồ sơ về một chỗ và chuyển ứng viên qua từng vòng. Nhân viên chia sẻ vị trí đang tuyển, người được giới thiệu tự gắn với người giới thiệu nên việc ghi nhận thưởng luôn rõ ràng.

  • Bảng kanban theo vòng tuyển, nhìn là biết ai đang chờ phản hồi
  • Lên lịch phỏng vấn, gom nhận xét của hội đồng vào một hồ sơ
  • Mỗi nhân viên có đường dẫn giới thiệu riêng, tự ghi nhận người giới thiệu
  • Ứng viên nhận việc được chuyển thẳng sang hồ sơ nhân sự
  • Hồ sơ nhân sự

Hồ sơ nhân sự đầy đủ, tra cứu trong vài giây

Mỗi nhân viên có một hồ sơ số gồm thông tin cá nhân, hợp đồng, quá trình công tác và tài liệu đính kèm. Không còn lục tìm file trong ổ chung hay hỏi đi hỏi lại.

  • Lưu hợp đồng, phụ lục và nhắc việc trước khi hết hạn
  • Dòng thời gian ghi lại thăng chức, điều chuyển, điều chỉnh lương
  • Phân quyền theo vai trò, dữ liệu nhạy cảm chỉ người có thẩm quyền mới xem được
  • Nhân viên tự cập nhật thông tin, bộ phận nhân sự chỉ việc duyệt
  • Chấm công
  • Ngày công
  • Nghỉ phép

Chấm công, xếp ca và nghỉ phép khớp nhau từng ngày

Nhân viên check-in trên điện thoại bằng GPS, WiFi văn phòng hoặc Face ID, hệ thống tự đối chiếu với ca làm và đơn nghỉ đã duyệt. Cuối tháng, bảng công đã sẵn sàng thay vì phải cộng tay.

  • Check-in theo vị trí GPS, mạng WiFi công ty, Face ID trên app hoặc máy chấm công
  • Xếp ca linh hoạt, tự tính đi muộn, về sớm và tăng ca
  • Tạo và duyệt đơn nghỉ ngay trên điện thoại, quỹ phép tự cập nhật
  • Bảng tổng hợp công chuyển thẳng sang tính lương
  • Tính lương
  • Thuế TNCN
  • Bảo hiểm xã hội

Bảng lương tự động, thuế và bảo hiểm đã tính sẵn

Lương được tính từ ngày công, phụ cấp và các khoản khấu trừ theo công thức doanh nghiệp tự thiết lập. Thuế TNCN và bảo hiểm áp dụng theo quy định hiện hành, nhân viên nhận phiếu lương rõ từng dòng.

  • Công thức lương tuỳ chỉnh theo phòng ban, chức danh
  • Tự khấu trừ BHXH, BHYT, BHTN và thuế TNCN theo quy định hiện hành
  • Quản lý giảm trừ gia cảnh, chuẩn bị sẵn số liệu quyết toán cuối năm
  • Gửi phiếu lương điện tử, nhân viên xem ngay trên điện thoại

AI Agents

AI Agents làm giúp việc lặp lại của phòng nhân sự

Các agent làm việc ngay trên hồ sơ, chấm công và bảng lương trong Lumio HR. Bạn đặt quy tắc, agent lo phần việc lặp lại; việc cần quyết định vẫn do người phụ trách duyệt.

Có trong gói Tăng trưởng & Doanh nghiệpMặc định 3.000 credit/tháng cho AI Agents

Hỏi một câu, agent xử lý phần còn lại

Nhân viên hỏi ngày phép, nhân sự nhờ lọc hồ sơ, kế toán nhờ soát bảng lương. Agent trả lời từ dữ liệu có sẵn và chỉ ra việc nào cần người duyệt.

  • Sàng lọc và xếp hạng CV

    Đọc hồ sơ ứng tuyển, đối chiếu với yêu cầu vị trí và xếp hạng người phù hợp để bạn hẹn phỏng vấn trước.

  • Trả lời câu hỏi của nhân viên

    Giải đáp chính sách, quỹ phép, lịch làm việc từ đúng dữ liệu của từng người, bớt tin nhắn hỏi đi hỏi lại.

  • Nhắc việc và tự duyệt theo quy tắc

    Nhắc quên chấm công, tự duyệt đơn nghỉ phép đủ điều kiện theo quy tắc bạn đặt, đơn ngoại lệ chuyển người phụ trách.

  • Soát bảng lương, thuế và BHXH

    Rà bảng lương trước khi chốt, chỉ ra khoản thuế TNCN, BHXH hay tăng ca bất thường so với các kỳ trước.

  • Soạn hợp đồng, quyết định

    Tạo hợp đồng lao động, quyết định bổ nhiệm hay điều chỉnh lương từ mẫu của công ty và hồ sơ sẵn có.

Tuân thủ & bảo mật

Yên tâm về thuế và bảo hiểm, không cần Excel

Thuế TNCN và các khoản bảo hiểm được tính ngay trong bảng lương, cập nhật theo quy định hiện hành. Nhân sự bớt đối chiếu thủ công, kế toán có sẵn số liệu để kê khai.

Thuế TNCN

Thuế được tính cùng lúc với bảng lương, từ dữ liệu công và thu nhập có sẵn trong hệ thống.

  • Tự tính số thuế khấu trừ theo biểu luỹ tiến hiện hành
  • Áp dụng giảm trừ gia cảnh cho bản thân và người phụ thuộc
  • Hỗ trợ quyết toán và xuất báo cáo thuế chỉ với vài thao tác

Bảo hiểm xã hội

Các khoản bảo hiểm bắt buộc được tính tự động và theo sát mọi biến động nhân sự.

  • Tính BHXH, BHYT, BHTN theo mức lương đóng của từng người
  • Theo dõi báo tăng, báo giảm lao động khi có biến động
  • Nhắc hạn nộp để không bỏ lỡ kỳ đóng nào
  • Phân quyền theo vai trò

    Mỗi người chỉ xem và sửa đúng phần dữ liệu được giao.

  • Mã hoá khi truyền tải

    Hồ sơ và bảng lương đi qua kết nối mã hoá HTTPS.

  • Sao lưu dữ liệu

    Dữ liệu được sao lưu định kỳ để khôi phục khi cần.

  • Nhật ký thao tác

    Ghi lại ai đã thay đổi gì, vào lúc nào.

Bảng giá

Chi phí dễ đoán cho mọi quy mô doanh nghiệp

Từ5.000đ/ nhân sự / tháng

  • Đủ 9 phân hệ + AI Agents chỉ từ Bản đầy đủ 9 phân hệ + AI Agents chỉ từ 7.000đ
  • Cam kết giữ giá — không tăng giá

Thanh toán theo năm · Giá chưa gồm phí bản quyền một lần theo gói và VAT

So với mặt bằng chung

Mặt bằng chung 35.000–60.000đ/nhân sự/thángGói Tăng trưởng của Lumio HR thấp hơn khoảng 5–8 lần

Giá công khai quy ra mỗi nhân sự mỗi tháng (mỗi nhân sự một tài khoản); gói theo bậc tính ở bậc 50 người. Lumio HR so bằng gói Tăng trưởng vì gói của các bên đã gồm tính lương, thuế TNCN và bảo hiểm. Giá Lumio HR chưa gồm phí bản quyền một lần theo gói và VAT.

Dùng Lumio HR, bạn tiết kiệm bao nhiêu?

Kéo thanh trượt theo số nhân sự, chọn bên muốn so để xem tổng chi phí trong 1, 3 hoặc 5 năm. Lumio HR tính theo gói Tăng trưởng 7.000đ (bản đầy đủ), tương đương phạm vi gói của các bên.

Nhập số hoặc kéo thanh trượt (1–1.000 nhân sự)

So sánh với

Quy ra mỗi nhân sự / tháng

trung bình thị trường
43.333đ
Lumio HR (gói Tăng trưởng)
7.000đ

Chi phí trung bình thị trường

Trung bình của Base, MISA AMIS, 1Office

26.000.000đ

Lumio HR (gói Tăng trưởng)

7.000đ × 50 nhân sự × 12 tháng

4.200.000đ

Bạn tiết kiệm

21.800.000đ

trong 1 năm so với trung bình thị trường

Chi phí Lumio HR (gói Tăng trưởng) chưa gồm phí bản quyền một lần theo gói và VAT.

Nhận khoản tiết kiệm này — Liên hệ ngay

Giá các bên lấy từ website chính thức, tra cứu ngày 28/09/2026, có thể đã thay đổi; giả định giá không đổi trong 3–5 năm. Base (trang giá chính thức, mở tab mới): gói BASIC, chưa gồm tuyển dụng. MISA AMIS (trang giá chính thức, mở tab mới): gói Standard theo bậc số người. 1Office (trang giá chính thức, mở tab mới): gói 1HRM, chưa gồm phí triển khai. Chi phí Lumio HR tính theo gói Tăng trưởng (bản đầy đủ, 7.000đ/nhân sự/tháng), chưa gồm phí bản quyền một lần theo gói và VAT.

Bắt đầu với bản cơ bản, lên bản đầy đủ khi cần

Khởi đầu

Bản cơ bản cho doanh nghiệp nhỏ: quản lý hồ sơ, chấm công và nghỉ phép.

5.000đ/ nhân sự / tháng

Bản cơ bản · 3 phân hệ

  • Hồ sơ nhân viên & sơ đồ tổ chức
  • Chấm công cơ bản
  • Nghỉ phép cơ bản
  • Ứng dụng di động và web cho nhân viên
  • Hỗ trợ tiêu chuẩn qua chat và email
Liên hệ ngay gói Khởi đầu

Tăng trưởng

Phổ biến

Bản đầy đủ: chấm công trên app, tính lương, thuế, bảo hiểm và AI Agents.

7.000đ/ nhân sự / tháng

Bản đầy đủ · 9 phân hệ + AI Agents

Mọi quyền lợi gói Khởi đầu, thêm:

  • Chấm công GPS, WiFi, Face ID trên app
  • Xếp ca và tổng hợp ngày công
  • Tính lương tự động
  • Thuế TNCN & BHXH
  • Nghỉ phép & tăng ca
  • Tuyển dụng & giới thiệu ứng viên
  • AI Agents xử lý việc nhân sự (mặc định 3.000 credit/tháng)
  • Hỗ trợ ưu tiên qua điện thoại
Liên hệ ngay gói Tăng trưởng

Doanh nghiệp

Cho tổ chức nhiều chi nhánh, cần triển khai bài bản.

7.000đ/ nhân sự / tháng

Bản đầy đủ · 9 phân hệ + AI Agents

Mọi quyền lợi gói Tăng trưởng, thêm:

  • Quản lý nhiều chi nhánh
  • Phân quyền nhiều cấp
  • Triển khai và đào tạo cho đội ngũ
  • Đầu mối chăm sóc riêng
Liên hệ tư vấn gói Doanh nghiệp

Phí bản quyền một lần: Liên hệ báo giá · Giá chưa gồm VAT

Câu hỏi thường gặp

Giải đáp trước khi bắt đầu

Những điều doanh nghiệp hay hỏi khi chuyển việc quản lý nhân sự từ Excel sang một hệ thống chung.

Chưa thấy câu trả lời bạn cần? Để lại câu hỏi hoặc gọi 0396 123 417.

Triển khai Lumio HR mất bao lâu?

Tuỳ quy mô nhân sự và số phân hệ bạn chọn. Nhiều doanh nghiệp bắt đầu với chấm công, nghỉ phép rồi mở rộng dần sang tính lương. Đội ngũ triển khai cùng bạn lên kế hoạch, thiết lập sơ đồ tổ chức, ca làm và quy trình duyệt ngay từ đầu.

Có nhập được dữ liệu nhân sự sẵn có từ Excel không?

Được. Bạn tải file mẫu, dán dữ liệu hiện có rồi tải lên. Hệ thống kiểm tra và chỉ ra các dòng thiếu thông tin hoặc sai định dạng để bạn sửa trước khi nhập, nên dữ liệu gốc luôn sạch.

Nhân viên chấm công trên điện thoại như thế nào?

Nhân viên mở ứng dụng và check-in khi đến nơi làm việc. Doanh nghiệp tự chọn cách xác thực phù hợp: vị trí GPS, WiFi văn phòng, Face ID hoặc kết hợp máy chấm công đang dùng. Chấm công GPS, WiFi, Face ID trên app có từ gói Tăng trưởng. Dữ liệu đổ thẳng về bảng công để quản lý theo dõi.

Dữ liệu nhân sự của công ty có được bảo mật không?

Mỗi doanh nghiệp có vùng dữ liệu riêng, tách biệt với doanh nghiệp khác. Quyền xem và sửa được phân theo vai trò, ví dụ chỉ nhân sự và kế toán mới thấy bảng lương. Dữ liệu được mã hoá khi truyền tải (HTTPS) và các thao tác quan trọng đều được ghi nhật ký: ai đã thay đổi gì, vào lúc nào.

Khi quy định thuế TNCN hay BHXH thay đổi thì sao?

Các tham số như mức giảm trừ gia cảnh, biểu thuế và tỷ lệ đóng bảo hiểm được quản lý tập trung, cập nhật theo quy định hiện hành. Bảng lương các kỳ sau tự áp dụng thay đổi, kế toán vẫn rà soát được trước khi chốt.

Làm sao để được tư vấn và báo giá?

Bạn bấm Liên hệ ngay và để lại thông tin ở mục Đăng ký tư vấn, hoặc gọi điện, gửi email ở mục Liên hệ. Chuyên viên sẽ trao đổi về quy mô, quy trình hiện tại của công ty và gửi báo giá phù hợp.

AI Agents có trong gói nào?

AI Agents có trong gói Tăng trưởng và Doanh nghiệp, mặc định kèm 3.000 credit/tháng để các agent xử lý công việc như lọc hồ sơ, trả lời câu hỏi chính sách hay soát bảng lương.

Sau khi đưa vào sử dụng, tôi được hỗ trợ ra sao?

Bạn có tài liệu hướng dẫn cho từng phân hệ và đội ngũ hỗ trợ qua điện thoại, email khi cần. Khi công ty đổi chính sách lương, ca làm hay quy trình duyệt, chúng tôi hỗ trợ cấu hình lại để hệ thống theo kịp thực tế.

Đăng ký tư vấn

Để lại thông tin, Lumio HR liên hệ tư vấn cho bạn

Chỉ cần vài thông tin cơ bản, chuyên viên sẽ gọi lại để tìm hiểu nhu cầu và tư vấn phương án phù hợp với công ty bạn.

Các trường có dấu * là bắt buộc.

Bằng việc gửi đăng ký, bạn đồng ý để Lumio HR xử lý thông tin trên nhằm liên hệ tư vấn theo Chính sách bảo mật.

  1. 1

    Trao đổi nhu cầu

    Chuyên viên gọi lại để hiểu quy mô, cách chấm công và tính lương hiện tại của bạn.

  2. 2

    Tư vấn giải pháp

    Đề xuất các phân hệ và cách áp dụng phù hợp với quy mô, quy trình của công ty.

  3. 3

    Nhận báo giá

    Báo giá theo số nhân sự và gói phù hợp, bạn cân nhắc trước khi quyết định.

Liên hệ

Muốn trao đổi ngay?

Gọi điện hoặc gửi email cho đội ngũ Lumio HR, chuyên viên sẽ tư vấn phương án phù hợp với quy mô công ty bạn.

Điện thoại0396 123 417Gọi để được tư vấn trực tiếp
Emailcontact@lumiolabs.vnGửi câu hỏi hoặc yêu cầu báo giá
Địa chỉ27C Quốc Hương, An Phú, TP. Hồ Chí MinhVăn phòng làm việc